MINT für Berufstätige

Berufsleben – MINT-Karrieren passend machen

Die Zahl der Frauen in MINT-Berufen steigt stetig. Trotzdem entscheiden sich viele Frauen im Laufe ihrer Karriere für einen anderen Weg. Über 6.000 Ingenieurinnen arbeiten in Baden-Württemberg nicht (mehr) in ihrem erlernten beziehungsweise studierten Beruf. Gründe dafür gibt es viele. Doch eine stärkere Vernetzung, Karrierebegleitung durch Mentoren, Fortbildungsmöglichkeiten und mehr Unterstützung bei der Rückkehr ins Berufsleben können dazu beitragen, dass künftig mehr Frauen dran bleiben: am Puls modernster Technik, aktueller Forschung und der persönlichen Karriere.

Porträt
Berufstätige

Der Freude an der IT gefolgt
Zurück in die Zukunft führt die Geschichte von Dr.-Ing. Eva Hoos, die bei der Robert Bosch GmbH Karriere macht und dort immer neue Softwarelösungen entwickelt.
Porträt
Berufstätige

Motorrad oder Maniküre? Am besten beides.
Dass zwei scheinbar gegensätzliche Felder wunderbar zueinander passen und sich sogar befruchten können, beweist Simone Kielbassa jeden Tag aufs Neue.
Video
Berufstätige

Monja Burger: Sales Specialist Mechatronics
Monja Burger ist ein beeindruckendes Beispiel dafür, wie Leidenschaft, Durchhaltevermögen und Fachwissen den Weg zum Erfolg ebnen können.

MINT-Maßnahmen Baden-Württemberg

Veranstaltungen, Workshops & Projekte

Auf dieser Seite finden Sie alle Maßnahmen unserer Bündnispartnerinnen und Bündnispartner der Landesinitiative „Frauen in MINT-Berufen“. Von der frühkindlichen Bildung über die Ausbildungs- und Studienorientierung bis hin zur Förderung der Berufswegplanung bieten unsere MINT-Akteure tolle Veranstaltungen, Workshops und Projekte rund um das Thema MINT in Baden-Württemberg an.

Finden Sie alle Maßnahmen auf einen Blick in der Landkarte. Über die Markierungen in der Karte gelangen Sie auf die Übersichtsseite der jeweiligen Maßnahme und können sich weiter informieren oder anmelden.

Alle Maßnahmen

Landkarte von Baden-Württemberg mit Bilder von Frauen.

Bündnispartner für Berufstätige

MINT-Karriere vorantreiben mit Weiterbildungsangeboten und Mentoring.

Link-Tipps

Spannende Link-Tipps für Berufstätige

01.03.2024

www.bmfsfj.de

Fachtagung widmet sich geschlechtergerechter Berufsorientierung
Wie beeinflussen sich Klischees, Berufe und Kulturen gegenseitig? Und was kann getan werden, um Geschlechterstereotype bei der Berufswahl zu vermeiden? Darum ging es auf der 5. Fachtagung der Initiative Klischeefrei. Lisa Paus diskutierte über geschlechtergerechte Digitalisierung.
21.02.2024

www.bildungsklick.de

Studie zu Quer- und Seiteneinsteigern im MINT-Lehramt
Gut integrierte Quer- und Seiteneinsteiger sind ebenso zufrieden wie regulär ausgebildete Lehrkräfte. Schulleitungen haben außerdem eine zentrale Rolle, so die Ergebnisse der Studie der Deutschen Telekom Stiftung. Chammon: „Quer- und Seiteneinsteiger:innen können Schule bereichern und Baustein gegen Lehrkräftelücke sein.“
22.09.2023

www.mittelstandswiki.de

Bedarf steigt, Nachwuchs wird behindert
Warum sinkt schon wieder der Anteil an Frauen, die ein technisches Fach studieren wollen? Der Bedarf ist doch aus verschiedensten Gründen riesig. Eine Fachfrau zeigt Ursachen und Lösungsanätze auf. Sie betreffen nicht zuletzt auch Unternehmen.

MINT für Berufstätige

Der Freude an der IT gefolgt

Motorrad oder Maniküre? Am besten beides.

Monja Burger: Sales Specialist Mechatronics

MINT-Maßnahmen Baden-Württemberg

Veranstaltungen, Workshops & Projekte

Bündnispartner für Berufstätige

Link-Tipps

Spannende Link-Tipps für Berufstätige

Fachtagung widmet sich geschlechtergerechter Berufsorientierung

Studie zu Quer- und Seiteneinsteigern im MINT-Lehramt

Bedarf steigt, Nachwuchs wird behindert

Landesinitiative „Frauen in MINT-Berufen“

Aktuelles aus dem MINT-Bereich